Luego de varias reuniones entre autoridades del Ejecutivo municipal y representantes de los gremios, se llegó a un acuerdo por las paritarias 2023 consistente en un aumento del 12% a partir del mes de marzo y del 16% a partir de junio, aplicado cada uno de ellos conforme la escala salarial vigente al mes de febrero y mayo del año 2023 respectivamente, sobre los salarios básicos del personal de la Administración Pública Municipal.
El Ejecutivo asumió el compromiso de retomar las reuniones durante el mes de julio para evaluar los índices inflacionarios y en su caso renegociar el acompañamiento inflacionario a los índices de aumento ya pactados y que conforman la base del presente acuerdo paritario.
